Kamu Denetçiliği Kurumu (KDK), aynı anda birden fazla işyerinde çalışıp prim ödeyen sigortalıların işsizlik maaşı hesabındaki sorunu inceledi. Hürriyet gazetesi yazarı Noyan Doğan’ın gündeme taşıdığı karar, maaş hesabında eksik ödeme yapılan kişiler için ödeme düzeltmesi sürecinin başlatılmasını sağladı.
İŞKUR, sorunun benzer dosyalarda tekrarlanmaması amacıyla genelgede değişiklik yapılması için resmi çalışma başlattı. KDK kararı doğrultusunda başvuru sahibinin dosyası yeniden incelenecek ve hesaplamada eksik kalan tutar tespit edilirse hak sahibinin hesabına fark ödemesi yapılacak.
Benzer durumda bulunan sigortalıların mağduriyet yaşamaması için mevcut itiraz dosyalarının emsal karar kapsamında yeniden değerlendirilmesi bekleniyor. Böylece yalnızca kararı açıklanan kişinin değil, aynı hesaplama sorunuyla karşılaşanların da dosyalarının ele alınması hedefleniyor.
İşsizlik ödeneğine hak kazanmak için hizmet akdinin işçinin kendi istek ve kusuru dışında sona ermesi, son 3 yıl içinde en az 600 gün prim ödenmiş olması ve fesih öncesindeki son 120 gün boyunca kesintisiz çalışılması gerekiyor. Başvuru ise işten ayrılmadan sonraki 30 gün içinde e-Devlet veya şahsen yapılmalı.
Ödeme süresi, son 3 yıldaki prim ödeme gün sayısına göre değişiyor. 600 gün prim ödeyenlere 180 gün, 900 gün prim ödeyenlere 240 gün, 1080 gün ve üzeri prim ödeyenlere 300 gün ödeniyor.
İşsizlik maaşı, son dört aylık prime esas kazançlardan hesaplanan günlük ortalama brüt kazancın yüzde 40’ı olarak ödeniyor. Ödeme tutarı brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemiyor. KDK kararı, birden fazla işyerinden prim ödendiği hâlde eksik hesaplama yapılan dosyalarda fark ödemesi gündemine taşıdı.
Kaynak: Karar
